第352章 就业冰河期（2/2）

应届大学生统一招收进来进行岗前培训的时候，要是发现了某在某一方面更加适合，却和其选择相悖，那就主动和对方好生的谈一谈。

若是对方同意有所改变，那是最好。对方要是不愿意，仍旧坚持自己最初的选择，也不强求。

至于那一种不服从工作调配，自然是不得姑息。这不可能是你想去哪里工作就得安排你去那里工作。集团那些需要你，而你就得去那里工作。

比如，北海道的网走市，厚岸町地处偏僻了，就不去，那是绝对不可能的事。新进集团的年轻更应该被分配到偏远的地方从基层起，以及好好历练。”

广川诚司不会认为社长是在异想天开。如果是过去，新进的年轻准保要跑，毕竟没会认为小酒厂有多么大的个发展前途。

现如今，轻井泽集团可是一家跨国大手企业，那么就给出了让个充分发挥能力的好平台。

加之，今年又是就业冰河期。这工作比以往更不好找，特别是大手企业还在大幅消减正式雇佣的名额。

广川诚司认真道：“社长说的极是。”