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节这天，郑r是要先作为s/rookes成员公开，再和金依琳一起作为rv新成员参与接下来全新迷你专辑的活动。最新地址发送任意邮件到 ltx Sba@gmail.ㄈòМ 获取但是计划永远赶不上变化：确定由国宝级导演林泉泽导演的新电影（甚至连名字都没确定）制作组发来了通知：面试通过了！
然而事果然没那么简单，金载俊回电过去一了解，因为电影题材牵涉到韩国不少传统文化，成功
选角色的员需要进行一定时间的培训。
韩国传统文化……参演前的剧组培训……
这两个重要信息简直是两把直接
金载俊心脏的大刀，他坐在办公室里，对面座位是张室长和艺策划组副总监，那两面色一样复杂。他旁边是脸色已经看不出心的红贝贝主经纪，想必也是一肚子“这也行？”。
去，还是不去，现在真的变成了生存难题了！
郑r的的确确是只上了一个月的演技课，她来s/甚至还不到半年的时间，加rv的决定在公司看来都算得上半个“空降”，现在居然要去拍电影？
搞什么？演员部门那些知道了恐怕真的要一个个的写检讨谢罪了！
然而现在这孩子加rv的一些列策划已经完全做好，新歌也录了、编舞也练习了，公司公关组蓄势大发、海外拍摄v的前期准备全部redy。
结果不抱希望参加的电影海选试镜反而过了，一切计划眼看着就要打水漂了……
林泉泽在韩国电影界的地位毋庸置疑，是无论如何也不可能被拒绝的对象。这种一飞冲天、出道即大物导演作品的机会不是谁都能碰得到的，不说分量有多重，哪怕只是个配角，也比绝大多数的演员高太多。
郑r当
豆的天赋是顶级的，但是谁知道她是不是当电影演员的料？之前参加演技课也只是偏基础、理论的内容，公司的打算也只是发展一下下一代
团的演技担当，并没有往更
层次的地方考虑。
然而现在这块大饼已经喂到嘴边了，身边一群觊觎的不说，饼的香味还一个劲儿往鼻子里窜，会议室里几个几乎没办法在短时间内做出决定。
“要问问r自己的意见。”
闵理事一锤定音：要做演员，还是□□豆，郑r自己来决定。
与此同时，s/方面开始和电影导演组
涉，无论能不能合作，至少不能把关系搞坏了。
导演组那边也通达理：选角从去年秋天就开始了，因为角色设缘故对演员自身素质的要求过高。咱们选个也不容易，重要的是导演满意，如果能互相协调一下时间是最好不过了。
剧本是在第二天上午到手的，郑r看了之后压力更大了：只说是个角色，没说是主角啊！？
主公是循规蹈矩生活了十多年的高中生，从小到大按照大家宗
来培养的，高中毕业之后就面临再无自主选择的生，嫁宗家、成为宗就是余生的全部。然而剧显然不会这么简单，设定好的轨迹被各种意外
坏，是“拨
归正”回到既定的轨道，还是接受诱惑放弃现有的一切，就是电影的全部重点。
郑r越往下看，那种不太妙的预感越强烈，这简直就是披着“韩国传统文化”外衣的韩版《成长教育》！只是发展风格和结局走向完全不同于《成长教育》那种he的教育片本质。
直到现在郑r才知道当初试镜的时候那些不太寻常的要求是为了什么，韩国宗到底有多难做多辛苦，一般也就是知道个皮毛。但凡是和宗族传承、祭祀、庆典这类扯上关系的传统活动，一向是南韩民感兴趣、却又没办法去的。
林泉泽本身就是一个很倾向、甚至是着迷中国传统国画的导演，他的作品讲究浑朴、古典，不论是剧叙事还是画面构架，都带着典型的林氏建筑美学。最擅长、也最喜欢从韩国的传统文化和本主义切，对
题材有一种偏式的关。
这样一位导演来主导这样一个剧本，完全不让意外。
郑r更加觉得自己摊上大事儿了！
“载俊哥，培训的员还有别吗？”
“有啊，还有主角的妈妈、未来婆婆、未来婆婆的婆婆，还有几个男角色……”
郑r摇
，“不是，我的意思是，这个角色难道没有其他一起培训……然后再选一
什么的吗？”
言下之意：未必主角就这么轻易的从海选里选出来？一个什么演戏经验都没有，去演林泉泽的电影？
金载俊就像是一次认识面前这个小姑娘一样，“你不想去吗？”
三万的海选里挑了一个，这可是别烧香拜佛都求不来的资源啊！金载俊知道张室长、闵理事以及其他高管他们知道这件事纠结归纠结，但是事实上大家都是十分高兴能有这样一个机会的。
“我觉得我做不好。”
郑r再次摇，她小学读了一年之后跟着父母
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